Парламентарната комисия по труда и социалната политика прие на второ четене промените в Закона за гарантираните вземания на работниците и служителите при несъстоятелност на работодателя. Законопроектът е внесен от Сергей Станишев и група народни представители.

Измененията предвиждат увеличаване на срока от 6 на 12 месеца, в който фирмата е функционирала, преди да излезе в несъстоятелност, за да имат право работещите в нея на обезщетения от Фонда за гарантиране на вземанията. Промяната е с цел да не се допускат злоупотреби, уточни подуправителят на НОИ Весела Караиванова.

Друга промяна в закона е срокът, в който работодателят трябва да уведоми работниците, започващ от вписване на решението за несъстоятелност в Търговския регистър. Той се увеличава от 30 дни на два месеца.

На заседанието министърът на труда и социалната политика Хасан Адемов отговори на актуални въпроси на депутатите от комисията.